東華大學(xué)一網(wǎng)通辦統(tǒng)一人員授權(quán)與注冊平臺采購項(xiàng)目

各供應(yīng)商：

東華大學(xué)采購與招投標(biāo)管理中心受用戶委托，以校內(nèi)密封比價采購方式進(jìn)行東華大學(xué)一網(wǎng)通辦統(tǒng)一人員授權(quán)與注冊平臺的采購。

 

一、  項(xiàng)目建設(shè)內(nèi)容

東華大學(xué)統(tǒng)一人員授權(quán)與注冊管理平臺將圍繞學(xué)校進(jìn)行標(biāo)準(zhǔn)化的身份定義，以及完整的生命周期管理，同時結(jié)合業(yè)務(wù)實(shí)際形成完備的統(tǒng)一人員授權(quán)與注冊管理平臺體系，讓學(xué)校的身份信息管理更上一個臺階。

序號	系統(tǒng)名稱	模塊	參數(shù)、功能簡述	數(shù)量	單位
1	東華大學(xué)一網(wǎng)通辦（一期）統(tǒng)一人員授權(quán)與注冊平臺	身份管理模塊	按要求實(shí)現(xiàn)人員管理、治理、組織機(jī)構(gòu)、崗位治理等功能	1	套
		統(tǒng)一人員授權(quán)與注冊管理模塊	統(tǒng)一人員授權(quán)與注冊管理平臺實(shí)現(xiàn)對身份相關(guān)內(nèi)容的治理 1、對進(jìn)入規(guī)則的治理 2、完成完整生命周期的管理，規(guī)范整個管理過程	1	套
2	非在編人員管理及批次管理系統(tǒng)	非在編人員管理	通過分級授權(quán)模式實(shí)現(xiàn)各個二級單位部門的臨時人員管理。	1	套
		批次管理	支持批次定義、發(fā)布，二級單位批次人員報名，批次報名統(tǒng)計(jì)和歷史批次及人員名單查詢及一鍵導(dǎo)出功能。	1	套

 

二、項(xiàng)目建設(shè)要求

統(tǒng)一人員身份治理平臺系統(tǒng)，需要涵蓋人員身份治理部分內(nèi)容，包含身份相關(guān)的信息管理，如組織機(jī)構(gòu)管理、人員管理、崗位管理、人員屬性管理等，同時也需要包含身份治理的內(nèi)容，主要是圍繞組織機(jī)構(gòu)、人員和崗位的治理。

1   身份管理模塊

l  組織機(jī)構(gòu)管理

l  人員管理

l  崗位管理

l  人員屬性管理

l  身份查詢

2       統(tǒng)一人員授權(quán)與注冊管理模塊

l  人員治理

l  組織機(jī)構(gòu)治理

l  崗位治理

l  授權(quán)管理

l  崗位分級授權(quán)

l  人員身份數(shù)據(jù)服務(wù)

3       非在編人員管理及批次管理模塊

l  非在編人員管理模塊

l  批次管理模塊

 

三、報價文件截止時間：

 請于2022年6月1日下午15:00點(diǎn)整統(tǒng)一將報價文件和實(shí)施方案電子版發(fā)送至郵箱zjzbsh@163.com（+-3分鐘內(nèi)，以郵件發(fā)出時間為準(zhǔn)），提前或者超過該時間均按無效報價處理。報價文件和實(shí)施方案需蓋單位公章，投標(biāo)時需一起發(fā)送原廠項(xiàng)目授權(quán)及公司資質(zhì)并蓋章。

四、服務(wù)要求

受邀服務(wù)商在報價文件中需提供相關(guān)資格證明材料和無不良信用記錄的相關(guān)證明（相應(yīng)網(wǎng)頁截圖）。相關(guān)資格證明材料指：營業(yè)執(zhí)照、組織機(jī)構(gòu)代碼證、稅務(wù)登記證（三證合一的服務(wù)商僅需提供“企業(yè)法人營業(yè)執(zhí)照副本”）復(fù)印件、檢查人員相關(guān)資格證書、法人代表授權(quán)委托書復(fù)印件、被授權(quán)人身份證復(fù)印件、以及具有與本項(xiàng)目相適應(yīng)的經(jīng)營范圍。不良信用記錄指：服務(wù)商在“信用中國”網(wǎng)站（www.creditchina.gov.cn）被列入失信被執(zhí)行人、重大稅收違法案件當(dāng)事人名單或在中國政府采購網(wǎng)（www.ccgp.gov.cn）被列入政府采購嚴(yán)重違法失信行為記錄名單。以上資料均需加蓋公章，提供不全者將可能導(dǎo)致其報價被否決。

其他重要技術(shù)指標(biāo)證明資料要求：

1.        ▲多組織機(jī)構(gòu)管理

支持機(jī)構(gòu)類型設(shè)置，支持多棵組織機(jī)構(gòu)樹，并可以擴(kuò)展類型

2.        ▲多種崗位類型管理

支持多種崗位類型以及崗位樹管理，并可以擴(kuò)展崗位類型

3.        ▲一人多身份管理

支持一人多身份管理，支持手動身份合重，一個人可屬于多個組織機(jī)構(gòu)下的多個崗位信息，即人員的身份列表

4.        ▲治理規(guī)則定義

在身份治理時，可以添加治理規(guī)則，規(guī)則包括：掛載規(guī)則、數(shù)據(jù)映射規(guī)則、排除規(guī)則和同步方式。

5.        ▲治理方式定義

支持權(quán)威源方式、支持流程審批方式、支持分級授權(quán)方式、支持拓展數(shù)據(jù)源方式、支持管理員方式。

6.        ▲組織機(jī)構(gòu)治理能力

支持組織機(jī)構(gòu)可以定義數(shù)據(jù)多源頭，并可以進(jìn)行多源頭數(shù)據(jù)的合并和同步。

7.        ▲人員治理能力

支持人員可以定義數(shù)據(jù)多源頭，并可以進(jìn)行多源頭數(shù)據(jù)的合并和同步。

8.        ▲崗位治理能力

支持崗位可以定義數(shù)據(jù)多源頭，并可以進(jìn)行多源頭數(shù)據(jù)的合并和同步。

9.        ▲人員身份治理能力

支持人員身份可以定義數(shù)據(jù)多源頭，并可以進(jìn)行多源頭數(shù)據(jù)的合并和同步。

10.    ▲運(yùn)行狀態(tài)監(jiān)控

支持?jǐn)?shù)據(jù)異常監(jiān)控，包括：同步次數(shù)、同步狀態(tài)。支持按照時間段進(jìn)行查詢。

 

如對本項(xiàng)目內(nèi)容有任何問題，可咨詢：東華大學(xué)信息化辦公室劉老師，電話：***

 

本次報價商務(wù)聯(lián)系人：林老師    電話：***

 

地址：***

                                                                                                                                        

                                                         

              2022年5月28日